什么工作工资高适合男生(什么工作工资高)

很多人的收入都有所增长了,国家统计局发布的数据显示,2021年前三季度全国居民人均可支配收入是26265元,增长了9.7%。不过,相信没有人会就此感到满足的,因为算起来每个月仅有2918元的可支配收入而已,这样的收入显然很难过上更加优质的生活。

而现在已经到了年底,正是人心思动的时候,是职场人跳槽的高峰期,有不少人就想要通过换个单位来获得更高的薪资。职场上确实有一些职业的薪资比较高,智联招聘发布的《中国企业招聘薪酬报告》就显示,金融、信托和互联网等行业的月平均工资超万元。

不过,这些职业对个人能力、学历的要求也很高,很多人难以胜任。其实除了这些热门行业之外,还有4个不被人重视的行业,薪资也很高,月薪可过万,并且很缺人,入职的门槛也很低,年底想要换工作的,不妨试一试吧。

第一个:快递员

春节即将来临,买什么年货也要被人们提上日程,新一轮购物热潮也要开启了。这个时候对快递员的需求是非常大的,因为没有了快递员,整个网购流程就难以顺利进行下去,因此,许多快递网点给快递员开出的薪资也很不错。

58同城招聘研究院发布的2021年第三季度全国最缺工Top10职位就显示,在这十个最缺工的职位里,快递员是排在第一位的,而且平均月薪在9000元以上,如果再加把劲,拿到万元的月薪并非不可能。快递员这个岗位确实还是挺累的,不过回报很大,而且对个人学历和技能的要求低,对年龄的限制也不多,很适合那些普通的打工人来做。

第二个:货车司机

货车司机是我国各省经济往来必不可少的一环,曾经也是一个抢手的职业,不过到现在已经很缺人了,因为年轻人从事货车司机的少。

中国物流与采购联合会发布的《2021年货车司机从业状况调查报告》显示,在受访的货车司机中,有48.7%的人年龄集中在36-45岁之间,有25.8%的人年龄在46岁以上,35岁以下的司机占比是25.5%,而25岁以下的占比仅有1.4%。

这个行业已经出现了人才断层的情况,人才缺口高达1000万,其实货车司机的收入也是很高的,有20%的货车司机收入维持在1万到1.5万元之间,还有12.7%的货车司机收入在1.5万元之上。这样的收入,比很多坐办公室的白领还要高了,只是也比较累,如果想要快速赚到更多钱,那么货车司机也还是不错的选择。

第三个:养老护理员

养老行业正在成为朝阳行业,因为老年人口在不断增多,据第七次全国人口普查数据显示,我国60岁及以上的老年人口已经达到了2.6亿人。这么多的老人需要被照顾,对相关从业人员的需求是非常大的,尤其是护理员。

人社部公布的2021年第三季度全国“最缺工”100个职工排行中,养老护理员就位列第19位,比第二季度还上升了8位。国家卫健委也曾说过,目前我国仅有50多万名养老护理员,人才缺口多达600万人。

其实这个职业的薪资水平并不低,相关数据显示,从业人员税后收入高的可达七千多,接近八千元,要是职业技能更高的,拿到万元薪资也是可以的,如果是想要换工作的女性,那么可以考虑一下这个职业。

第四个:货轮海员

海员这个职业确实是距离我们普通人比较遥远,平时是不容易接触到的,因为工作地点在海上,并且一年中大多数时间都远离陆地。这个行业虽然在职场上很不起眼,但是对我国经济非常重要,海关总署公布的数据显示,2021年上半年我国货物贸易进出口总值为18.07万亿元人民币,同比增长27.1%,这背后就离不开默默无闻的海员们的努力。

海员这个职业的薪资水平还是不错的,据中国(上海)国际海员薪酬指数的数据显示,2021年10月份中国国际海员薪酬指数上涨119.96个点,其中普通海员薪酬指数上涨了163.20个点。即使是平均月薪最低的服务生,薪资也达到了八千元以上,一些招聘网站上给海员开出的薪资更高,月薪过万很常见。

由于会长时间远离陆地,所以很多人对海员这个职业比较抵触,但不得不说,海员赚钱还是很快的,而且这个行业里有很多是央企、国企,工作也是很有保障的,想换工作的可以试一试。

谁都想找个高薪的工作,但是大多数高薪岗位对个人能力要求非常高,还需要长时间的沉淀才行。如果是想尽快赚钱,并且个人能力没有那么高的,那么不妨试试以上4个行业,待遇不会差,还很容易就应聘成功。

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